【經營管理】10/1高雄10/14台中10/23台北 企業年度目標推動實務6H-林木波台北班
企業年度目標推動實務
舉辦日期:
台 北-115年10月23日(五)(09:00~16:00)共6小時
舉辦地點:崇右影藝科技大學台北推廣部-台北市中正區館前路8號4樓(麥當勞樓上)
高 雄-115年10月1日(四)(09:00~16:00)共6小時
舉辦地點:中國文化大學推廣教育部高雄分部-高雄市前金區中正四路215號
台 中-115年10月14日(三)(9:00~16:00)共6小時
舉辦地點:中國文化大學推廣教育部台中分部-台中市西屯區台灣大道三段658號3F
課 程 說 明 與 特 色
年度目標是每一家公司重要的年度工作重點,唯有好的目標計劃才能創造優越業績的保證。
本課程係以「實務」為出發點,與學員共同探討年度目標的製作要領,製作出一套適合公司實際需要的年度各機能部門的「具體」推動工作的重點,而且是由全體幹部共同製作,為公司明年度的發展、茁壯,以智慧、經驗、市場為基本考量,擬定出來的年度目標,充分顯現:
全方位
實際需要
富創意,具有挑戰性
具體可行
知彼知已
團隊活動
可追踪、可確認、可考評
等七大特徵,確保年度目標推動的達成率及成功率。
課 程 大 綱
一、年度目標的必要性
二、年度目標計劃的七大重點
1、全方位
2、實際需要
3、富創意,具有挑戰性
4、具體可行
5、知彼知已
6、團隊活動
7、可追踪、可確認、可考評
三、製作年度目標計劃的要領
1、全員參與經營:協調、溝通、共識
2、數據化的管理手法
3、運用大家的智慧、經驗
4、充分瞭解市場、客戶、產品的將來性
5、務實的態度
6、很用心、很努力、很辛苦才能達到目標
四、年度目標計劃的製作、推動
1、發佈企業(公司)的年度目標計劃
(a)項目
(b)目標值
2、 制定各機能部門年度目標計劃 : 目標的分配(割)
(a)項目
(b)目標值
(c)成長率
3、制作各機能部門目標計劃的追蹤管理表 : 推移圖
(a)月別目標
(b)月別實績
(c)達成率
(d)評價
4、各機能部門年度目標及執行計劃的事前說明會
5、P-D-C-A管理循環
6、發表會
五、經驗分享
六、Q&A
講 師 簡 介
林木波 先生
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參 加 費 用
每位參加費用3000元整,開課前15天報名或同公司兩人以上同行2500元/人(包含營業稅、講義文具、午餐、證書...等)






